Χάραξη πολιτικών: Κεντρική Διοίκηση
[20.03.2018]
«Κατάθεση προτάσεων της ΕΣΑμεΑ επί του σ/ν: ¨Προώθηση της ουσιαστικής ισότητας των φύλων και την καταπολέμηση της έμφυλης βίας¨»
Λαμβάνοντας υπόψη:• την παρ. 2 του άρθρου 4 του Συντάγματος της χώρας, σύμφωνα με το οποίο «Οι Έλληνες και οι Ελληνίδες έχουν ίσα δικαιώματα και υποχρεώσεις.»,• την παρ. 6 του Άρθρου 21 του Συντάγματος, σύμφωνα με την οποία «τα άτομα με αναπηρίες έχουν δικαίωμα να απολαμβάνουν μέτρων που εξασφαλίζουν την αυτονομία, την επαγγελματική ένταξη και τη συμμετοχή τους στην κοινωνική, οικονομική και πολιτική ζωή της Χώρας»,• τον ν.4074/2012 (ΦΕΚ 88 Α΄/11.04.2012), με τον οποίο η...
[13.03.2018]
Κατάθεση αιτημάτων και προτάσεων της ΕΣΑμεΑ επί του σ/ν: ¨Ρυθμίσεις θεμάτων μεταφορών και άλλες διατάξεις¨
Λαμβάνοντας υπόψη:• την παρ. 2 του άρθρου 4 του Συντάγματος της χώρας, σύμφωνα με το οποίο «Οι Έλληνες και οι Ελληνίδες έχουν ίσα δικαιώματα και υποχρεώσεις»,• την παρ. 6 του Άρθρου 21 του Συντάγματος της χώρας, σύμφωνα με την οποία «τα άτομα με αναπηρίες έχουν δικαίωμα να απολαμβάνουν μέτρων που εξασφαλίζουν την αυτονομία, την επαγγελματική ένταξη και τη συμμετοχή τους στην κοινωνική, οικονομική και πολιτική ζωή της Χώρας»,• τον ν.4488/2017, ο οποίος αναφέρει στο άρθρο...
[09.03.2018]
Προς Κ. Μητσοτάκη: Η ΕΣΑμεΑ αναμένει την προσωπική σας παρέμβαση ώστε ο Ι. Φωτήλας να ανακαλέσει δημοσίως
Ο κ. Φωτήλας μεταξύ άλλων έκρινε τον διορισμό ενός υποδιοικητή Νοσοκομείου στη βάση της αναπηρίας του. Με έντονο τρόπο επαναλάμβανε ξανά και ξανά ότι λόγω της αναπηρίας του δεν έχει τη δυνατότητα να διοικήσει. Από τη μια πλευρά έδειξε καταπληκτική άγνοια αναφορικά με τα ποσοστά αναπηρίας, τι σημαίνουν κλπ. Αναπαρήγαγε διαδεδομένες ανακρίβειες- καθώς η αναπηρία, η οποιαδήποτε νόσος, ψυχική διαταραχή κλπ. ΔΕΝ είναι λόγος αποκλεισμού από την εργασία. Το δυστυχέστερο, ουσιαστικότερο αλλά και πιο επικίνδυνο...
[07.03.2018]
Η Ε.Σ.Α.μεΑ. αιτείται τη συμμετοχή της στην αναμόρφωση του θεσμικού πλαισίου των ΚΔΑΠ – ΜΕΑ
Πρόσφατα πληροφορηθήκαμε ότι η Κυβέρνηση επεξεργάζεται την αναμόρφωση του εν λόγω θεσμικού πλαισίου, δίχως όμως εμείς να έχουμε κάποια επίσημη ενημέρωση επ' αυτού, και από όσο γνωρίζουμε ούτε και ο Πανελλήνιος Σύλλογος Εργαζομένων Κέντρων Δημιουργικής Απασχόλησης Παιδιών (Π.Α.Σ.Ε.Κ.Δ.Α.Π.). Στην περίπτωση που αυτό ισχύει, θα θέλαμε αφενός να μας ενημερώστε σχετικά, αφετέρου να μας προσκαλέσετε να συμμετάσχουμε στην όλη διαδικασία.
Η αξιοποίηση της πολυετούς εμπειρίας και τεχνογνωσίας της Ε.Σ.Α.μεΑ. από την ελληνική Πολιτεία είναι ιδιαίτερα σημαντική...
[01.03.2018]
Ανοιχτή Επιστολή: Έντονη διαμαρτυρία ΕΣΑμεΑ για τα άτομα με αναπηρία που μένουν εκτός νέου ΚΟΤ
Όπως σας είχαμε τονίσει και στο προηγούμενο έγγραφό μας (αρ. Πρωτ.: 153/01.02.2018), η νέα κατάσταση που διαμορφώνεται με το νέο ΚΟΤ παρέχει υποδεέστερη προστασία στα άτομα με αναπηρία ακόμη και σε σχέση με το προηγούμενο, για το οποίο η ΕΣΑμεΑ ζητούσε έτσι κι αλλιώς βελτίωση των κριτηρίων ένταξης των ατόμων με αναπηρία. Εξαρχής γνωρίζαμε και είχαμε προειδοποιήσει το υπουργείο ότι δεν καλύπτονται οι δικαιούχοι του σημερινού ΚΟΤ από το ΚΕΑ και το κοινωνικό μέρισμα, αφού...
[27.02.2018]
Η Ε.Σ.Α.μεΑ. ζητάει την άμεση και προσωπική παρέμβαση του Πρωθυπουργού της χώρας, κ. Α. Τσίπρα, για την επίλυση των προβλημάτων που προκύπτουν για τα άτομα με Διαταραχές Αυτιστικού Φάσματος και τα άτομα με Νοητική Υστέρηση από τον νέο ΕΠΠΠΑ
Όπως μπορείτε να δείτε και στην επιστολή της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Σωματείων Γονέων και Κηδεμόνων ΑμεΑ – ΠΟΣΓΚΑμεΑ που σας επισυνάπτουμε, τόσο ο νέος ΕΠΠΠΑ όσο και ο νέος επικαιροποιημένος πίνακας με τις 133 παθήσεις που η κρίση τους από τις αρμόδιες υγειονομικές επιτροπές είναι επ' αόριστον, μπορεί να αποτελούν μία σημαντική εξέλιξη στη βελτίωση του συστήματος αξιολόγησης της αναπηρίας, αλλά κάποια σημεία τους που αφορούν στη μείωση ποσοστών αναπηρίας που επιφέρουν σε κρινόμενα άτομα με...