Τελευταία ενημέρωση 11.04.2017.

Πιο συγκεκριμένα η ΕΣΑμεΑ ζητούσε : Στο άρθρο 3 που αναφέρεται στη μοριοδότηση των εκπαιδευτικών, ζητάμε στην παρ. 1 Γ. την αντικατάσταση της φράσης «επ' αόριστον αναπηρία 67%» με τη φράση «άτομα με ποσοστό αναπηρίας πενήντα τοις εκατό (50%) τουλάχιστον, όπως διαπιστώνεται από τις υγειονομικές επιτροπές του ΚΕΠΑ, εφ' όσον είναι σε ισχύ».Στην υπουργική απόφαση όπως δημοσιεύθηκε πλέον αναγράφεται: α) Η αναπηρία 67% και άνω εφόσον η αναπηρία δεν οφείλεται σε κανένα ποσοστό σε ψυχικές...

Ως γνωστό η ΕΣΑμεΑ είναι από τα ιδρυτικά μέλη του Ευρωπαϊκού Φόρουμ Ατόμων με Αναπηρία (EDF) και κατέχει την ηγεσία του, μέσω του προέδρου της Ιωάννη Βαρδακαστάνη τα τελευταία 18 χρόνια. Μέσα από τη συμμετοχή στο EDF, το μεγαλύτερο όργανο εκπροσώπησης των ατόμων με αναπηρία και των οικογενειών τους σε ευρωπαϊκό επίπεδο, η ΕΣΑμεΑ αποκτά σε καθημερινή βάση ενημέρωση και γνώση για τις πιο πρόσφατες ευρωπαϊκές και διεθνείς εξελίξεις. Μέσω του EPF, η ΕΣΑμεΑ φιλοδοξεί...

ΦΕΚ B 1239 - 10.04.2017

«Ο Άρειος Πάγος με μια φιλεργατική απόφασή του αποφάνθηκε ότι σε περίπτωση κατά την οποία εργαζόμενος τραυματιστεί εν ώρα εργασίας και μείνει ανάπηρος καθώς δεν είχαν ληφθεί τα αναγκαία μέτρα ασφαλείας, ο εργοδότης τoυ έχει την υποχρέωση να τον απασχολήσει σε άλλη θέση στην οποία ο εργαζόμενος είναι ικανός να εργαστεί ως άτομο με αναπηρία (ΑμεΑ).Μηχανολόγος μηχανικός προσλήφθηκε το 2007 με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας αορίστου χρόνου πλήρους απασχόλησης σε βιομηχανική Ανώνυμη Εταιρεία εξόρυξης και εκμετάλλευσης...